((DISANJE))

LINK1

LINK2

LINK3

Priručnik „Upravljanje sukobom u organizaciji“ urednica Nikolete Poljak i Lejle Šehić – Relić (u izdanju Centra za mir, nenasilje i ljudska prava Osijek) nastao je iz njihove želje da se nose sa sukobima u kojima su sudjelovale, kao i sukoba na čijem su rješavanju djelovale.
Radi se o zbirci općih i općenitih definicija sukoba kao neizbježne i neminovne pojave u svim međuljudskim odnosima, definicijama rješavanja sukoba kao i svim drugim pojavama koje se u svezi sa sukobima u društvu mogu pojaviti. Urednice također zastupaju mišljenje mnogih teoretičara sukoba i sociologa prema kojima je sukob kao pojava posve neutralan, a da je način rješavanja sukoba ono što mu pridaje oznaku pozitivne ili negativne pojave.
Iako su urednice birale prilično općenit način tumačenja sukoba, ipak vrlo lako možemo zamisliti kako se načini „mudrog rješavanja sukoba“ mogu primijeniti i na odnose unutar poduzeća, organizacijske jedinice, kao i unutar prisnijih skupina, poput obitelji. Naime, ukoliko se sukob ne rješava, nego se radije bira guranje neugodnosti „pod tepih“, sukob od latentnog može ubrzo eskalirati u otvoreni, pa čak i agresivni ispad, što je svakako slučaj kakav bi svaki mudar rukovoditelj po svaku cijenu želio izbjeći. Upravo u tome leži odgovornost rukovoditelja za međuljudske odnose u organizaciji ili organizacijskoj jedinici.
Jedna od dosad manje istraženih i korištenih metoda za mirno rješavanje sukoba je i medijacija, koju urednice obrađuju u jednom od poglavlja – radi se o procesu vođenom od strane medijatora (nepristrane i neutralne, te u tu svrhu obučene osobe), koja usmjerava sudionike ka rješenju sukoba koje bi za obje strane bilo povoljno (tzv. win-win situacija). Ta je metoda u nas zasad predviđena jedino u obiteljskom pravu gdje medijaciju kod razvoda roditelja maloljetne djece vodi Centar za socijalnu skrb. Međutim, važno je istaknuti da i druge vrste sukoba, poput susjedskih ili poslovnih, mogu također biti predmet medijacije (tako je i Centar za mir, nenasilje i ljudska prava pokrenuo projekt besplatne medijacije o kojem više možete saznati na web – stranici http://www.centar-za-mir.hr/treba_medi.php).
Ovaj priručnik obiluje i brojnim primjerima o kojima smo možda čuli iz priča drugih ili čak vlastitog iskustva, što ga čini nezamjenjivom pomoći za rješavanje sukoba koji prijete našem djelotvornom obavljanju posla i zadovoljstvu u poslovnom okruženju.

„Upravljanje sukobom u organizaciji“ (urednice: Nikoleta Poljak i Lejla Šehić – Relić, Centar za mir, nenasilje i ljudska prava, Osijek, Osijek 2006.)

sa
http://bookeraj.blog.hr/

link

1. Neka tvoja riječ bude besprijekorna
2. Ništa nemoj shvaćati osobno
3. Ne pretpostavljaj*
4. Uvijek daj sve od sebe (Don Miguel Ruiz)

Ništa lakše!

*vjerojatno zato što podrazumijevanje znači nerazumijevanje?

Meteoropati, kako primarni – zdravi ljudi koji teško podnose promjene, tako i sekundarni - kronični bolesnici kod kojih dolazi do pogoršanja osnovne bolesti, trebaju se čuvati fizičkih napora i izlazaka na sunce te pretjerivanja bilo koje vrste. Meteoropata je u svijetu sve više pa je utjecaj vremena na ljudsko zdravlje sve izraženiji. Ljudske navike se mijenjaju, primjerice sve više se koriste uređaji za klimatizaciju pa se smanjuje otpornost na vremenske promjene.

http://www.elephantjournal.com/2012/02/ten-ways-to-find-out-if-you-are-too-sensitive/
1. While others usually interact socially with many people at surface levels, you prefer to connect with just a handful of people but at very deep and meaningful levels.

2. While some merely watch movies, you participate in them on an emotional level nearly akin to the characters themselves, and use the ending credits after movies to transition from the world on the screen, back into the world around you. Oh! And did I mention we always bring tissues?

3. While others seem to move through public education with no problem, you feel oddly out of your element restricted by the ringing bells, the buzzing florescent lights, the deadlines on assignments, the superimposed pace, the lack of creativity.

4. While some may only notice the “lovely” sounds of birds, you can’t help but to decipher the tone of the bird calls and realize that they are not lovely at all, but distress calls, in which a larger bird is targeting the fledgelings of another for its next meal!

5. While others can enter a room without having its details phase them, you notice everything from the stain on the left curtain panel, to the cooking smells from the previous meal, the texture of the couch upholstery, its temperature, lighting, how close the traffic sounds are, and any residue tension lingering in the air from the argument that transpired in the room before you even entered it.

6. While others can run with the monotonous rat race at urban speed, through multiple tasks, rush hour traffic, complaining bosses and many co-workers, day after day, year after year, your constitution is more suited to working at your own pace, in peaceful surroundings, or you may become rattled.

7. While most will just walk by a crying child being ignored by its mother in a supermarket cart without incident, you feel your heart beating faster as you’re compelled to relieve it of its discomfort.

8. While most people can go from work, to shopping, to socializing in a single day without even blinking an eye, you find yourself needing to pace yourself and take time to recharge in between stimulating activities or events.

9. While most people can rush through an art museum ingesting one work after another in a short amount of time, you prefer to take time to absorb the essence of each piece at a more gradual, thorough pace, usually involving connecting with the emotional make up and mind-set of each artist.

10. While most people can go through lovers like fashion styles, your erotic encounters are whole person experiences with someone you love, leaving you feeling as if the whole room is spinning, and in need of recovery time from your intense lovemaking before you can participate fully in the next activity.

"Biti na lošem glasu možda nije lijepo, ali je očito isplativo i povećava šansu da budete viđeni i to – doslovno. Ovo potvrđuje i nedavna studija profesorice psihologije Lise Feldman Barrett s bostonskog Northeastern sveučilišta, objavljena u znanstvenom časopisu Science, a tvrdi da će ljudi obratiti veću pozornost na lica vezana uz neki negativan trač ili skandal, nego na neutralna ili ona vezana uz pozitivne asocijacije. Studija se nadovezuje na dosadašnje spoznaje koje govore da, bez obzira na objektivno stanje, našu percepciju oblikuju moždani procesi koji 'izabiru' što ćemo vidjeti, a što ignorirati – i to prije nego što toga postajemo svjesni. Rezultati također produbljuju ideju da se mozak razvijao na način da bude mnogo osjetljiviji na 'loše momke', varalice i bližnje koji potkopavaju društvo obmanom, krađom i asocijalnim ponašanjem. U istraživanju kako loš glas, trač i glasine utječu na to kako naše oči nešto vide, profesorica Feldman Barrett je koristila posebne tehnike. One uključuju davanje svakom oku zasebne slike, dopuštajući očima da se natječu za pozornost, na kraju čega selekcijom ponuđenih slika svjesno vidimo samo jednu. 'Loš glas o nekome ne utječe samo na to kako naše oči ocjenjuju njegovo lice, nego i hoćemo li ga svjesno vidjeti', tvrdi Lisa Feldman Barrett.
Lisa Feldman Barrett govori o utjecaju tračanja na percepciju
No zašto uopće obraćamo više pozornosti na ljude s lošom reputacijom? Mozak u pravilu daje prednost negativnim informacijama, tvrde psiholozi. Veća je mogućnost da preživite ako vam se učini da je štap otrovna zmija, nego ako učinite obrnutu grešku. Ljudi su najveći predatori (ali i najveća pomoć jedni drugima) pa otuda i veća osjetljivost na znakove prevare i izdaje. Štoviše, prijašnja istraživanja upućuju na to da su bolje strane ljudske prirode – dobrota, altruizam, suosjećanje – mogle preživjeti evoluciju zahvaljujući samo našoj mogućnosti da otkrijemo i kaznimo one koji se ponašaju suprotno interesima zajednice i pojedinaca.

Svjesno ili ne, mediji obilato koriste tu ljudsku psihološku osobinu, pa nije čudo što u njima caruju loši momci, od ubojica u američkim krimi-trakavicama do domaćih stanovnika Remetinca, a skandali, prevare, otmice i pljačke vladaju naslovnicama i udarnim informativnim emisijama. O dobrim ljudima u pravilu se govori u prigodno predbožićno vrijeme ili u okviru pokoje dobrotvorne akcije, a priče o pozitivnim primjerima iz svijeta gospodarstva još se znaju podsmješljivo poistovjećivati s lažnim optimizmom socijalističke demagogije. U prvom su planu počinitelji zločina, rijetko kada žrtve i njihove obitelji. Luka Ritz se izdigao iz te nijeme gomile anonimnih žrtava nečije bolesne zloće, jer je prerastao u simbol. Da biste u javnosti nadživjeli svoje ubojice, morate biti John Lennon ili Gianni Versace."

LINK

http://www.fanbox.com/FanFeed/Home.aspx?revolutionvideo=1&me=7bq7l-EOeevGYtLxh0H53qd3WhWhS6eJ8U1izY2cJpZFK8JvR6y-prZGnq9Sg9bGQE.UsEGrRxJR9-RNZUzjxgtilDLcCuQrdhsQDylc-IsPfDbwIO86zptwAIORkcy1QcpzdWuLYimwDO1UM867hBq5AnFBlNIZuooyMX0MxtJUxD2lSfEsIGsBTH2EEbME&src=email&from=email&vet=540&dt=120511&mlid=432639441&from=email

Peaceful Societies
http://historyofnonviolence.wiki.lovett.org/Peaceful+Societies

http://en.wikipedia.org/wiki/Nels_Anderson